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IL CONTROVERSO INQUADRAMENTO GIURIDICO DEGLI ENTI CONSORTILI
2011
Nell’occuparsi delle problematiche riguardanti la tipologia di sanzione da applicare in caso di utilizzo illegittimo di un contratto a termine e di un contratto di somministrazione, il presente lavoro affronta preliminarmente la questione relativa alla qualificazione giuridica, pubblica o privata, dell’ente consortile, la cui struttura è suscettibile di diversamente atteggiarsi a seconda dell’attività espletata con riferimento agli scopi perseguiti, quale evincibile dalla disciplina statutaria.
Il licenziamento per g.m.o. nella giurisprudenza della Corte d’Appello di Palermo
2022
Il contributo costituisce un breve rapporto preliminare, riferibile ad un campione circoscritto, di una più ampia ricerca, avviata sul territorio nazionale ed ancora in fase operativa, avente ad oggetto la materia dei licenziamenti. Lo studio intende valutare l’impatto delle riforme della disciplina sanzionatoria nella ricostruzione concreta delle fattispecie giustificatrici, di fatto rimaste immutate. Qui, più nello specifico, attraverso le pronunce della Corte d’Appello di Palermo del decennio 2010-2020, si analizza il fenomeno del licenziamento economico e le interferenze indirette delle conseguenze sanzionatorie sui suoi presupposti di legittimità. This essay is a brief preliminary repo…
LICENZIAMENTO E COMPORTO NON SCADUTO
2019
Il saggio affronta la questione del licenziamento illegittimo in quanto intimato a causa della malattia a comporto non ancora scaduto, dopo la recentissima sentenza delle Sezioni Unite della Corte di Cassazione del 2018, e dei connessi rimedi dopo la l. n. 92/2012 e dopo il d.lgs., n. 23/2015